- Format
- Broché
- EAN13
- 9782911036712
- ISBN
- 978-2-911036-71-2
- Éditeur
- Editions de l'Emmanuel
- Date de publication
- 12/1998
- Dimensions
- 23 cm
- Poids
- 340 g
Nouveau management
critiques et réponses chrétiennes
De Jean-Pierre Audoyer
Préface de Patrick de Laubier
Postface de François Guiraud
Editions de l'Emmanuel
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Vendu par Book Hémisphères
- État de l'exemplaire
- Occasion - Bon Etat - Emmanuel GF - 1998 - 9782911036712 - Grand Format
4.38 (Occasion)
Comment être un bon chef ? Comment allier vie chrétienne et vie de l'entreprise ? Comment mettre en pratique la doctrine de l'Eglise dans le monde du travail ? Qu'est-ce que la subsidiarité ? L'autorité ? On s'aperçoit, en lisant ce livre, que l'Eglise reste prophète dans ces domaines... Sommaire : Critique chrétienne des modèles de management L'Eglise face au déterminisme Ecoles du 1er type Modèles à productivité orientée Ecoles du 2ème type Modèles à personnel orienté Ecole du 3e type Productivité et personnel orientés Les thèmes du nouveau management Réponses chrétiennes : trois principes et leur application à l'entreprise La Délégation dans l'entreprise comme traduction politique de la subsidiarité La solidarité dans l'entreprise comme dimension organique de la charité De l'intérêt général au bien commun : l'entreprise-communauté Rôle et spécificité de la morale sociale chrétienne Les manifestations idéologiques dans l'entreprise : le productivisme L'Eglise contre les idéologies La vraie nature de l'enseignement social de l'Eglise.
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