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L'anti-bible du marketing et du management, 30 principes fondamentaux à l'épreuve des faits
Format
Relié
EAN13
9782744062483
ISBN
978-2-7440-6248-3
Éditeur
Pearson Education
Date de publication
Collection
Management
Nombre de pages
328
Dimensions
24 x 15,5 x 1,9 cm
Poids
550 g
Langue
français
Code dewey
658.401

L'anti-bible du marketing et du management

30 principes fondamentaux à l'épreuve des faits

De

Pearson Education

Management

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  • Vendu par Librairie Le Livre.com
    Description
    R200102437: 2007. In-8. Broché. Bon état, Couv. convenable, Dos satisfaisant, Intérieur frais. 317 pages augmentées de nombreux schémas en noir et blanc, dans le texte.. . . . Classification Dewey : 650-Gestion et services connexes
    État de l'exemplaire
    Bon état, Couv. convenable, Dos satisfaisant, Intérieur frais
    Format
    In-8
    Reliure
    Broché
    35.80 (Occasion)
Dès lors qu'on confronte les principes de marketing et de management à la réalité actuelle des entreprises, ils ont tôt fait de révéler leurs limites. Ainsi de la gestion de projets, si gourmande de moyens, d'informations et de temps, qu'elle permet aux concurrents de s'engouffrer dans la brèche. Au lieu de limiter le risque, on l'augmente ! Quant à l'objectif « conquérir la plus grosse part de marché », il demande de tels investissements qu'à ce jeu, on perd souvent plus d'argent qu'on en gagne.
Pour étayer son propos, Paul Millier nous propose de suivre les mésaventures d'Albert, ingénieur-manager et adepte fidèle de ces principes. De ses échecs, il tirera quelques leçons qu'il mettra à profit dans une approche qui veut « réconcilier la rigueur et l'impertinence » au service de l'innovation. Car on l'a compris, si ces principes sont mis à mal, c'est parce qu'ils correspondaient à une époque de stabilité et de calme devenue aujourd'hui l'exception. D'où la pertinence d'une approche qui favorise l'innovation, le changement et le déséquilibre comme dynamique.
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